BME VIK - Vállalatgazdaságtan

3. A tantárgyfelelős személy és tanszék Kelemen Tamás,

A tantárgy tanszéki weboldala https://edu.gtk.bme.hu/local/tad/tad.php?id=584

4. A tantárgy előadója

Név:	Beosztás:	Tanszék, Intézet:

Kelemen Tamás	Mesteroktató	Menedzsment és Vállalkozásgazdaságtan Tanszék

5. A tantárgy az alábbi témakörök ismeretére épít Általános gazdasági és gazdálkodási ismeretek

6. Előtanulmányi rend

Ajánlott:
-

7. A tantárgy célkitűzése

A tárgy legfontosabb célja egy olyan szemlélet kialakítása, melynek segítségével a hallgatók átlátják, és megértik egy vállalat felépítését és működését. Cél továbbá bemutatni az egyes vállalati funkciók tevékenységi és felelősségi területeit, valamint a közöttük lévő információs kapcsolatokat, melyek segítségével a vállalat vezetői és tulajdonosai valós képet kaphatnak a vállalat pillanatnyi teljesítményéről.

8. A tantárgy részletes tematikája 1.   Az innovációs folyamatok menedzselésének problémái a vállalati gazdálkodásban. A termék-életgörbe alapján meghatározott innovációs stratégiák a termék és szolgáltatásportfolió optimalizálása érdekében.
2.   Vállalati innovációs stratégiák, és azok vállalat specifikus kombinációi. Az innovációs projektek elhatárolása a vállalati rutintevékenységektől.
3.   Logisztikai alapfolyamatok a vállalat működésében, és szerepük a vevőkiszolgálás eredményességében és potenciális fejlesztésében.
4.   Beszerzési – termelési és értékesítési folyamatok hatása a vállalat gazdasági eredményeire.
5.   A tevékenységalapú költségszámítás szerepe a vállalati költségstruktúra finomításában és ennek informatikai követelményei.
6.   A vállalati folyamatok fejlesztése a lean szemlélet segítségével. Lean folyamatok támogatása ERP rendszerek segítségével.
7.   A termelési és logisztikai folyamatok összehangolásának lehetőségei a vállalkozás jövedelemtermelő képességének növelése érdekében.
8.   Kihelyezett vállalati folyamatok, tranzakciós költségek, kockázat, outsourcing lehetőség.
9.   Középméretű vállalkozások standardizálható folyamatrendszere, erre épülő moduláris vállalatirányítási rendszerek: termelő vállalatok, szolgáltató vállalatok különbsége.
10.   Nagyvállalati jellegzetességek: piaci erő kihasználása, innovációs erő, érdekérvényesítés a szabályozásban, vevői alkupozíciók.
11.   Tudás-intenzív vállalkozások jellegzetességei: tudás-összesítő folyamatok szerepe.
12.   Piaci és árazási politikák kialakítása az informatikai termékek piacán. Termék vs szolgáltatás?
13.   Cégcsoportok összefüggései, hol van a vállalat határa? Virtuális cégek.
14.   Összefoglalás

9. A tantárgy oktatásának módja (előadás, gyakorlat, laboratórium) Előadás

10. Követelmények a. A szorgalmi időszakban:
A szorgalmi időszakban: egy nagy ZH. ami tudástesztből, és számítási feladatból áll.
Az aláírás megszerzésének feltétele a ZH vagy a pót ZH vagy a pót pót ZH elégséges szintű megírása.
b. A vizsgaidőszakban: elégséges írásbeli vizsga, ami kifejtendő tételre adott válaszból és feladatmegoldásból áll.

11. Pótlási lehetőségek 1) Az egyes évközi teljesítményértékelésekhez nem tartozik egyenkénti minimumkövetelmény, de egyenkénti pótlásuk a félév elején meghirdetett időpontokban lehetséges. Egyetlen összegző teljesítményértékelés pótolható, javítható, ezen alkalmakra előzetesen jelentkezni kell. 2) Az aktív részvétel – jellegéből adódóan – nem pótolható, nem javítható, továbbá más módon nem kiválható vagy helyettesíthető. 3) A két összegző tanulmányi teljesítményértékelés közül egy a félév elején meghirdetett időpontban díjmentesen pótolható vagy javítható. Javítás esetén az új eredményt vesszük figyelembe. 4) Az egyszeri pótláson túl más teljesítési lehetőség nincs.

12. Konzultációs lehetőségek A tárgy előadójával személyesen egyeztetett időpontban.

13. Jegyzet, tankönyv, felhasználható irodalom Kötelező irodalom: Chikán Attila: Vállalatgazdaságtan, Aula Kiadó, 2001
Kelemen Tamás: Vállalatgazdaságtan segédlet
Ajánlott irodalom:
M.E. Porter Versenystratégiák (HBS 1980 Magyar fordításban…), M.E. Porter: Versenyelőnyök (HBS 1985 Magyar fordításban…
Kaplan-Norton: Balanced Scorecard, KJK Kerszöv, Budapest 2004
Kaplan R. S., Cooper R.: Költség & Hatás, Panem, Budapest, 2001

14. A tantárgy elvégzéséhez átlagosan szükséges tanulmányi munka

Munka jellege	Munkaórák száma
részvétel a kontakt tanórákon	14×3 = 42
felkészülés az órákra	14x0,5 = 7
felkészülés a teljesítményértékelésekre	7x3 = 21
kijelölt írásos tananyag önálló elsajátítása	50
összesen	120

15. A tantárgy tematikáját kidolgozta

Név:	Beosztás:	Tanszék, Intézet:

Kelemen Tamás	Mesteroktató	Menedzsment és Vállalkozásgazdaságtan Tanszék